Đây là lần đầu tiên ông làm HLV trưởng tại đội tuyển quốc gia. Điểm khác biệt lớn nhất so với khi làm việc ở CLB là như thế nào?
– Tôi có rất nhiều thời gian bởi công việc của HLV tại CLB hối hả hơn. Tất nhiên, tôi vẫn có cuộc họp hàng ngày ở văn phòng nhưng chúng tôi không thi đấu hàng tuần nên tính chất công việc khác nhau. Tuy nhiên, đội tuyển quốc gia tập trung trong thời gian rất ngắn nên khối lượng công việc ở thời gian đó quá nhiều.
' %2F%3E%3C%2Fsvg%3E "HLV Kim Sang Sik nói thẳng vì sao không thay máu ở đội tuyển Việt Nam - 1")
HLV Kim Sang Sik thừa nhận học hỏi nhiều điều từ HLV Park Hang Seo khi làm việc ở Việt Nam (Ảnh: Mạnh Quân).
Tôihiểu là ông có nhiều thời gian nhưng lại luôn thiếu thời gian khi cần thiết?
– Đúng vậy. Giả sử tôi triệu tập các cầu thủ 4-5 ngày trước trận đấu. Toàn đội không thể tập luyện ngay sau khi triệu tập. Tôi cần xác định cầu thủ nào có thể lực tốt, cầu thủ nào không tốt, ai có thể ra sân… Tôi sẽ chia họ thành những nhóm khác nhau và cung cấp bài tập phù hợp. Chúng tôi cũng phải tập chiến thuật, chiến lược khi gặp đối thủ tiếp theo. HLV cũng cần có bài tập tăng cường cho từng nhóm khác nhau.
Sự ủng hộ của người hâm mộ Việt Nam dành cho đội tuyển quốc gia rất mạnh mẽ. Ông có cảm nhận thấy điều đó?
– Tôi nghĩ bất kỳ HLV nào trên thế giới cũng cảm thấy trách nhiệm và áp lực lớn khi dẫn dắt đội bóng nào. Tuy nhiên, tôi được khích lệ bởi niềm đam mê của người dân Việt Nam.
Điểm mạnh của các cầu thủ Việt Nam là gì?
– Các cầu thủ thực sự rất… trong sáng. Họ luôn cố gắng hoàn thành yêu cầu và hướng dẫn chiến thuật của tôi. Họ làm việc rất chăm chỉ. Chúng tôi luôn làm việc chăm chỉ cho từng trận đấu với niềm hy vọng lớn.
Ông có tìm kiếm lời khuyên từ HLV Park Hang Seo hay không?
– HLV Park cũng sống ở Hà Nội nên tôi thường xuyên tới thăm ông ấy. Tôi học hỏi kinh nghiệm huấn luyện, biết điểm mạnh, điểm yếu của từng cầu thủ cũng như tìm hiểuvăn hóa Việt Nam. Tôi cảm thấy HLV Park giống như một người Việt Nam vậy.
HLV Kim Sang Sik thừa nhận ưu tiên kết quả trước mắt, thay vì phát triển thế hệ tương lai (Ảnh: Minh Quân).
Ông nghĩ sao về những điều đó?
– Tôi nghĩ rằng việc tìm hiểu về bóng đá Việt Nam rất quan trọng. Dù bạn am hiểu bóng đá tới đâu nhưng không biết gì về văn hóa địa phương thì cũng sớm mất việc thôi. HLV Park đã kể rất nhiều về tình cảm, văn hóa dân tộc Việt Nam cũng như về tính cách, tâm tư của các cầu thủ.
Ông có thể ví dụ cụ thể được không?
– Chẳng hạn như ông ấy cho tôi biết cần phải làm gì khi la mắng các cầu thủ, cách tiếp cận và nói chuyện với các cầu thủ ra sao để họ có thể tiếp thu. Trong văn hóa Hàn Quốc, chẳng hạn một cầu thủ làm sai, người khác sẽ nhắc nhở trước toàn đội rằng: “Tại sao anh lại không làm được điều đó? Phải chăng anh chưa làm việc chăm chỉ?” Tuy nhiên, HLV Park bảo tôi đừng làm điều đó ở Việt Nam.
Vậy ông cần phải làm gì?
– HLV Park nói rằng trong văn hóa Việt Nam, việc tập trung chỉ trích ai đó trước đám đông là điều không nên làm. Các cầu thủ sẽ không chấp nhận vì lòng kiêu hãnh cá nhân. Vì vậy, không nên chỉ trích họ một cách gay gắt trước mặt người khác, mà cần góp ý riêng. Thậm chí, nếu như bạn nói một vấn đề quá nhiều, khi mọi người đều hiểu, toàn đội còn ghét bỏ bạn. Do đó, nếu tôi làm giống như văn hóa Hàn Quốc thì tôi sẽ mắc sai lầm.
Truyền thông Việt Nam nói khá nhiều tới sự thay đổi thế hệ. Thế hệ vàng của bóng đá Việt Nam không còn như trước. Ông nghĩ sao về điều này?
– Ở Việt Nam, các cầu thủ thường có xu hướng tụt dốc phong độ khi ở cuối độ tuổi 20. Điều đó tương tự với những gì diễn ra ở Hàn Quốc trong thập niên 70. Một cầu thủ 27 tuổi đã được gọi là kỳ cựu. Tới tuổi 30, anh ta đã giải nghệ. Tuy nhiên, giờ đây, tôi vẫn nói với các cầu thủ Hàn Quốc rằng: “Chúng ta đang ở thời đại mà mọi người có thể chơi bóng tới năm 40 tuổi. Nếu chăm sóc tốt bản thân, bạn có thể thi đấu tới năm 35 tuổi là bình thường.
Nói về tuổi tác, ông cũng thi đấu tới năm 37 tuổi rồi mới giải nghệ. Ông có thể chia sẻ điều gì xảy ra trong mùa giải cuối cùng sự nghiệp vào năm 2013?
– Tôi đã thi đấu 59 trận ở cấp độ đội tuyển quốc gia nhưng tôi cảm thấy những trận đấu ở CLB đáng nhớ hơn. Tôi đã chơi những trận đấu cuối sự nghiệp ở Jeonbuk, chứ không phải CLB đầu tiên là Seongnam. Nếu phải chọn một trận đấu đáng nhớ, tôi sẽ chọn trận đấu tranh chức vô địch với đội bóng cũ Seongnam vào năm 2009. Tôi vui sướng khi đó là chức vô địch đầu tiên của tôi với Jeonbuk. Ở mùa giải cuối cùng của tôi tại Jeonbuk (2013), chúng tôi đã thất bại trước Pohang trong trận chung kết cúp quốc gia. Tôi rất muốn vô địch để chia tay người hâm mộ nhưng không thể làm được.
HLV Kim Sang Sik muống giúp đội tuyển Việt Nam vô địch AFF Cup 2024 (Ảnh: Minh Quân).
Thế còn hai trận đấu của ông ở World Cup 2006 tại Đức thì sao?
– Tới tận bây giờ, những trận đấu ấy vẫn sống trong ký ức của tôi. Việc thi đấu ở World Cup là giấc mơ với bất kỳ cầu thủ nào. Tôi đã ra sân gặp Togo, rồi đối đầu với Pháp của Henry hay Zidane.
Vậy kỷ niệm đáng nhớ nhất trên băng ghế huấn luyện là gì?
– Tôi đã giành chức vô địch Hàn Quốc với Jeonbuk ngay trong mùa giải đầu tiên. Chiến thắng ấy là do các cầu thủ thi đấu tốt, chứ không hẳn tôi có tài năng vượt trội. Hiện tại, tôi vẫn đang từng bước trở thành HLV giỏi. Tại Jeonbuk, tôi đã có những trải nghiệm tốt và không tốt. Điều đó luôn là tài sản quý giá với tôi. Tôi đã suy nghĩ rất nhiều trước khi quyết định thay đổi môi trường sang Việt Nam làm việc.
Ông có mục tiêu nào cụ thể khi dẫn dắt đội tuyển Việt Nam?
– Tất nhiên rồi, tôi muốn vô địch bất kỳ giải đấu nào. Chúng tôi đang chuẩn bị để chinh phục AFF Cup vào cuối năm.
Ông cho rằng đội tuyển Việt Nam đủ sức giành vé dự World Cup 2030 không?
– Nếu có cơ hội dẫn dắt đội tuyển Việt Nam ở vòng loại World Cup 2030, tôi chắc chắn muốn thử. Tôi nghĩ là chúng tôi có thể hoàn thành mục tiêu đó. Chẳng phải Indonesia đang thi đấu rất tốt ở vòng loại thứ ba World Cup 2026 sao? Việc châu Á được phân bổ 8,5 vé tham dự World Cup mở ra cơ hội cho các đội bóng Đông Nam Á. Về lâu dài, các cầu thủ Việt Nam có thể tiến bộ về thể lực và kỹ năng chơi bóng. Do đó, tôi muốn chuẩn bị cho trận đánh lâu dài.
Lý do gì cần một sự chuẩn bị lâu dài?
– Tôi đã nói về sự chuyển giao thế hệ cầu thủ. Nếu nhiệm kỳ HLV quá ngắn, ông ấy chỉ có thể tập trung vào kết quả ngắn hạn, chứ không thể phát triển chiến lược dài hơi. Hiện tại, các cầu thủ kỳ cựu thi đấu tốt hơn nhưng nếu muốn hướng tới tương lai thì bạn cần mạnh dạn sử dụng các cầu thủ trẻ. Thế nhưng, cuối cùng, tôi vẫn phải chọn các cầu thủ kỳ cựu. Lý do bởi tôi vẫn phải ưu tiên thành tích của đội bóng, chứ không thể tập trung phát triển thế hệ tương lai. Việc phát triển thế hệ tương lai thường dành cho những HLV có 5-10 năm làm việc, chứ không phải HLV có nhiệm kỳ 1-2 năm.
Nếu đội tuyển Việt Nam vô địch AFF Cup, chúng ta có thể thấy điệu nhảy Kim Sang Sik hay không?
– Tôi có thể nhảy vô điều kiện. Ở Việt Nam, người ta nói khá nhiều tới điệu nhảy của Kim Sang Sik. Nhưng tất nhiên, chẳng ai có thể nhảy múa khi thất bại cả.
Ông có thể nhắn nhủ điều gì với bóng đá Hàn Quốc không?
– Theo dõi tin tức, tôi thấy rằng bóng đá Hàn Quốc đang gặp khó khăn. Tôi nghĩ rằng mọi người thất vọng khi đội tuyển quốc gia hòa 0-0 trước Palestine vừa qua. Tôi tin rằng những điều tốt đẹp sẽ tới với đội tuyển Hàn Quốc trong tương lai. Dù làm việc ở Việt Nam nhưng tôi vẫn luôn ủng hộ bóng đá Hàn Quốc. Tôi cũng hiểu được vì sao người hâm mộ thất vọng tới vậy. Tôi hy vọng mọi người không quay lưng với đội tuyển quốc gia. Đội tuyển Hàn Quốc cần giành kết quả tốt trong tương lai để mang tới niềm vui cho người hâm mộ.
Cảm ơn ông về cuộc trao đổi!
Win79 – Cổng game hiện đại và đẳng cấp quốc tế. Win79 là cổng game bài đổi thưởng thế hệ mới, đón đầu xu hướng với hơn 300+ sản phẩm xanh chín bậc nhất.
Win79 – Game bài Win79 là game bài vượt thời đại. Địa chỉ: 111 Đ. Hoàng Sa, Đa Kao, Quận 1, TPHCM.app đổi tên miền qua Taigamewin79.bet. Chơi game bài đổi thưởng tại Win79, thắng lớn ngay hôm nay, tham gia ngay!
